Natolin4Capacity Building, етап II

Посилення спроможності державного управління України задля європейської інтеграції

Natolin4Capacity Building, етап ІІ (N4CB-II) — це багатокомпонентний проєкт із розбудови спроможності, що фінансується Європейським Союзом та реалізується Коледжем Європи в Натоліні з метою підтримки України на вирішальному етапі її європейської інтеграції. Після набуття Україною статусу кандидата на вступ до ЄС та початку переговорів про приєднання. Другий етап проєкту було задумано як комплексну модульну ініціативу, що відповідає різноманітним і динамічним потребам у зміцненні спроможності працівників українських державних органів, залучених до процесу вступу України в ЄС.

Проєкт спирається на досвід і результати першого етапу Natolin4Capacity Building (2021–2024), який сприяв зміцненню аналітичної та політичної спроможності державного управління України у сфері європейської інтеграції.

N4CB-II — це не окрема навчальна програма, а цілісна система взаємодоповнювальних компонентів, що не дублюють один одного та спрямовані на різні цільові групи, прогалини у компетенціях і конкретні інституційні потреби.

Впровадження та співпраця

Проєкт повністю фінансується Європейським Союзом і реалізується у тісній співпраці з ключовими українськими партнерами, зокрема Урядовим офісом координації європейської та євроатлантичної інтеграції, Національним агентством України з питань державної служби та Вищою школою публічного управління.

Стратегічна мета

Загальною метою Natolin4Capacity Building, етап ІІ є професіоналізація системи управління процесом вступу України до ЄС шляхом забезпечення працівників державного управління знаннями, аналітичними спроможностями, переговорними навичками та педагогічними інструментами, необхідними для ефективного управління процесом приєднання.

Проєкт спрямований на розвиток як індивідуальних компетенцій, так і інституційної спроможності до навчання, забезпечуючи не лише формування експертизи, а й її збереження та поширення в системі державного управління.

Цільова аудиторія

Другий етап проєкту орієнтований на працівників українських державних органів центрального рівня, які безпосередньо залучені до процесу вступу до ЄС, зокрема до:

• підготовки та ведення переговорів про приєднання;
• гармонізації національного законодавства з правом ЄС
• координації та впровадження реформ, пов’язаних із євроінтеграцією.

Ідеальний кандидат - це працівник державного управління середнього або вищого рівня, який обіймає ключову посаду у сфері європейської інтеграції. Управління процесом приєднання потребує глибокого знання права та політик ЄС (acquis), розвинених аналітичних і переговорних навичок, а також володіння англійською мовою.

Учасники відбираються на конкурсній та прозорій основі, при цьому різні компоненти проєкту орієнтовані на різні професійні профілі та рівні відповідальності.

Освітні можливості

Natolin4Capacity Building, етап ІІ складається з п’яти окремих, але взаємодоповнювальних компонентів, що реалізуються в Польщі та Україні:

1. Цільова навчальна програма з розвитку знань та аналітичних навичок у Коледжі Європи у Натоліні Шеститижнева очна програма в Коледжі Європи в Натоліні для 100 відібраних учасників. Програма зосереджена на питаннях, пов’язаних із процесом вступу до ЄС, і включає аналітичну роботу щодо гармонізації законодавства, адміністративної спроможності та підготовки до переговорів.
2. Модуль підготовки тренерів (Training of Trainers, ToT) Програма для працівників державного управління, зацікавлених у розробці та проведенні навчань з питань європейської інтеграції у своїх установах.
3. Онлайн-курси Комплекс із 21 онлайн-курсу з європейської інтеграції, включно з п’ятьма новими курсами. Частина курсів буде у відкритому доступі.
4. Інтенсивні очні навчальні сесії в Києві Серія навчальних заходів у Києві, спрямованих на практичні аспекти вступу до ЄС та гармонізації законодавства.
5. Вебінари за участі експертів Програма вебінарів, присвячених окремим темам європейської інтеграції та процесу вступу.

Унікальна цінність другого етапу проєкту

Natolin4Capacity Building, етап ІІ доповнює інші ініціативи ЄС у сфері реформування державного управління, зберігаючи власну унікальну роль завдяки:

• модульній структурі, що запобігає дублюванню заходів;
• цільовим рішенням, адаптованим до конкретних професійних потреб;
• сильному фокусу на переговорах про вступ та гармонізації законодавства;
• поєднанню інтенсивного навчання, масштабованих форматів і розвитку інституційної спроможності.

Результати

До завершення другого етапу у 2027 році проєкт забезпечить:

• посилення аналітичних, переговорних та англомовних навичок учасників;
• підвищення інституційної обізнаності щодо процесу вступу до ЄС у системі державного управління України;
• розвиток внутрішньої спроможності до навчання та поширення знань;
• покращення якості та координації зусиль України у процесі вступу до ЄС.